La sfârșitul lunii mai și începutul lunii iunie, milioane de salariați din România vor avea parte de o minivacanță de trei zile, ca urmare a sărbătorilor Rusaliilor și Zilei Copilului.
Această perioadă de odihnă va include zilele de 31 mai și 1 iunie, marcate de sărbătoarea religioasă și evenimentul național.
Potrivit legislației în vigoare, angajatorii sunt obligați să acorde salariaților zile libere în zilele de sărbătoare legală.
În cazul în care munca în aceste zile nu poate fi suspendată, angajații trebuie să primească compensări sub formă de timp liber sau, dacă acest lucru nu este posibil, un spor salarial de cel puțin 100% din salariul de bază.
În 2026, zilele de Rusalii cad duminică, 31 mai, și luni, 1 iunie, fiind declarate zile libere legale.
Citește articolul complet pe Epoch Daily
Deschide articolul →