Sursă: Zf.ro
În anul 2025, aproape 2 milioane de angajați din România aveau venituri sub 3.000 de lei net pe lună, conform datelor centralizate de Ministerul Muncii și analizate de Ziarul Financiar.
Citește și: Costurile de împrumut ale Statelor Unite riscă să ajungă la 6% din cauza inflației
Mai precis, peste 1,91 milioane de contracte individuale de muncă erau plătite cu salarii sub această sumă, ceea ce reprezintă circa 37% din totalul contractelor înregistrate în evidențele autorităților.
Dintre acestea, 744.129 de contracte de muncă aveau salarii brute până în 4.050 lei, echivalent cu 2.574 de lei net, valoarea salariului minim pe economie în 2025. Alte 871.797 de contracte se încadrau în intervalul salarial de 2.574 - 2.739 de lei net, iar 294.432 de contracte aveau salarii între 2.740 și 2.967 de lei net lunar.
Ce înseamnă salariile mici pentru piața muncii din România?
Analiza indică faptul că o parte semnificativă a angajaților din țară se află în categoria salariilor mici, ceea ce afectează nivelul de trai și posibilitățile de consum ale populației. În 2020, circa 1,33 milioane de salariați câștigau până în 2.500 de lei brut, adică peste 1.500 de lei net, salariu minim fiind de 2.230 de lei brut în acel an.
- Salariile mici reprezintă aproape 37% din totalul contractelor în 2025
- Majoritatea contractelor sunt plătite cu salarii sub 3.000 de lei net
- Salariul minim în 2025 a fost de 2.574 de lei net
- Legislația limitează plata salariului minim pentru mai mult de doi ani
Ce impact are această situație asupra economiei românești?
Nivelul salariilor mici limitează puterea de cumpărare a populației și poate încetini creșterea economică pe termen lung. În același timp, mulți angajatori preferă să păstreze salariile la niveluri minime, pentru a reduce costurile, ceea ce menține o proporție mare de angajați cu venituri modeste.
Conform datelor, peste 43.200 de români câștigă lunar peste 5.000 de euro net, însă majoritatea populației active se află în categoria salariilor modeste, ceea ce impune măsuri pentru creșterea salariilor și reducerea inegalităților.
Autor: Ramona Cornea.